Återvändarna: Därför blev Norsjö vår plats på jorden

Lärarparet Tomas och Mackarena Lindmark Cisterna har varit sina läraryrken och Norsjöskolan trogna i 20 års tid. Men med ett avbrott för sex år i Umeå. En bra arbetsmiljö, stämning och engagemang i Norsjöbygden, bidrog till att paret återvände från Västerbottens residens- och universitetsstad.

Mackarenas och Tomas gemensamma liv började när de träffades på Umeå universitets lärarutbildning. När de utexaminerades 2006 var det svårt att få lärarjobb, vilket bidrog till att de sökte sig till Norsjö kommun. Tomas, uppväxt i byn Svansele, såg fördelarna med att komma nära släkten och dessutom väntade en viss skatterabatt på studieskulden.

Tio år senare flyttade de tillbaka till Umeå när suget efter vänner och stadsliv fanns kvar. Men 2020 valde de att vända tillbaka till Norsjö. Vad fick er att återvända?
“En rad omständigheter. Vi hade fått barn och behövde större bostad. Vi kände oss också långt från familjen under pandemin. I Norsjö skulle vi få råd med en större villa i stället för en mindre och betydligt dyrare bostad i stan”

“Vår tidigare arbetsgivare hade dessutom hört av sig en gång per år och försökt locka oss tillbaka med fasta heltidstjänster”, säger Tomas.

Paret gjorde en lista med plus och minus med att flytta tillbaka till Norsjö och kom fram till att fördelarna övervägde.
“Ett bra boende, ett vänligt samhälle, ett rikt föreningsliv och en bra kommunal simskola påverkade beslutet”, säger Mackarena.

Livet flyter på i världens bästa vardag.
“Vi har inte sagt att vi aldrig ska flytta igen, men just nu är vi glada över vårt liv i Norsjö. I dag gick jag med min son, Walter, till skolan. Det tog åtta minuter i hans takt. Det är vardagslyx”, säger Tomas

Utveckling på jobbet

I Norsjö kommun finns en uttalad strävan efter att lärarkåren ska vara behörig och skolan håller hög kvalitet i nationella jämförelser.

“Den som vill kompetensutveckla sig har goda möjligheter här”, säger Tomas, som sett flera kollegor komma in skolans värld–som vikarier eller i någon annan roll– för att sluta som behöriga lärare.

Det finns en välvilja, både bland ledning och kollegor att utveckling är en winwin för alla.

För arbetsgivaren är det låg risk för felrekrytering när någon redan funkar i gruppen. Och för den som utbildar sig finns jobb att söka sig till.

“Jag läser en distansutbildning just nu för att bli studie- och yrkesvägledare, säger Mackarena, som sedan tidigare har ett annat jobb utöver grundskolelärarens, det som deltidsbrandman hos Räddningstjänsten

Det finns många sätt att göra samhällsnytta i en liten kommun.

Senast ändrad 2 juli 2026